Giải pháp quản trị
Nguồn nhân lực 4.0

Ứng dụng công nghệ trí tuệ nhân tạo
Được hàng chục nghìn doanh nghiệp lựa chọn

Dùng thử miễn phí

nextHR giúp chuyển đổi số
trong quản trị con người

Chuyên nghiệp hoá hoạt động quản lý

Ứng dụng các phương pháp quản trị hiện đại

Tương tác rõ ràng, minh bạch, đa chiều với nhân viên

Số hoá mọi quy trình từ tuyển dụng đến kết thúc công việc

Tự động chấm công, tính lương và các chế độ phúc lợi

Sử dụng mọi lúc, mọi nơi trên ứng dụng Mobile

Các phân hệ chức năng của nextHR

Quản lý hồ sơ
Quản lý tập trung dữ liệu cơ cấu Doanh nghiệp. Thống kê và hệ thống hóa toàn bộ thông tin nhân viên. Từ hồ sơ cá nhân, bảo hiểm sức khỏe cho đến quản lý phép công...
Sơ đồ tổ chức
Quản lý bộ máy tổ chức Doanh nghiệp dưới dạng cây thư mục. Điều chỉnh chức vụ trực quan, kiểm soát số lượng nhân viên theo định biên và hiện tại với những thông số cụ thể...
Chấm công
Chấm công linh động theo ca làm việc: Ca thường nhật, ca gãy, 3 ca cho khối sản xuất,… Tính công linh hoạt, dễ dàng tùy chỉnh phút giây làm tròn. Giảm tối đa tình trạng khiếu nại sai sót...
Tính lương
Thiết lập các khoản lương/phụ cấp, tổng hợp các hạng mục bảo hiểm, thuế thu nhập cá nhân. Tính toán tự động theo công thức và xuất bảng chi lương tổng quát cho Doanh nghiệp,…
Bảo hiểm
Theo dõi quá trình đóng các loại bảo hiểm, tăng giảm BHXH cho Người lao động,… Tự động cập nhật thông tin bảo hiểm vào bảng lương hàng tháng,...
Báo cáo
Báo cáo - Thống kê chi tiết và so sánh dữ liệu tổng hợp giữa các phòng ban,… Đặc biệt, hỗ trợ Doanh nghiệp khởi tạo và xuất báo cáo động theo từng yêu cầu cụ thể....
Nhắc nhở
Thống kê số lượng nhân viên hết hạn hợp đồng, thuyên chuyển, nhân viên có sinh nhật trong tháng,... Tùy chọn số ngày trước khi thông báo nhắc nhở..
Tuyển dụng
Thiết lập linh động và tương thích quy trình tuyển dụng thưc tế. Phân hệ quản lý tuyển dụng nextHR tự tin hỗ trợ những kết quả tuyển dụng tốt nhất cho Doanh nghiệp...
Đào tạo
Quản lý toàn bộ các khóa đào tạo, chi phí đào tạo từng khóa, định hướng đào tạo cho từng chức vụ, đánh giá kết quả đào tạo của từng học viên trong khóa học,...
Phỏng vấn thôi việc
Hỗ trợ các cấp quản lý duyệt và đánh giá hồ sơ thôi việc. Phỏng vấn và tổng hợp các lý do thôi việc, mức độ hài lòng về lương, thưởng, môi trường làm việc,...
Chức năng khác
Hỗ trợ nhân sự theo dõi quá trình làm việc: Theo dõi bảng chấm công, bảng lương, ngày nghỉ phép,... Gửi đơn xin nghỉ phép trực tuyến đến người quản lý trực tiếp,...
Phân quyền
Tiêu chí đúng người đúng quyền, JeeHR hỗ trợ người dùng phân quyền cụ thể cho từng bộ phận, phòng ban hoặc từng cá nhân,… Chức vụ giống nhau quyền hạn khác nhau...

nextHR còn hỗ trợ
hình thức chấm công khác

Máy chấm công
Chấm công bằng vị trí
Chấm công bằng Camera AI
Chấm công AI
nhận diện gương mặt
Chấm công bằng wifi
GIẢI PHÁP CHẤM CÔNG THÔNG MINH

Hệ thống quản trị nhân sự tích hợp chấm công bằng AI
chính xác nhất Việt Nam

Tích hợp chấm công tự động bằng CameraAI NextCam cho phép

Nhận diện khuôn mặt đeo khẩu trang

Chấm công đồng thời 10 khuôn mặt 1 lúc

Cho phép theo dõi và báo cáo hoạt động vào ra công ty, cửa hàng

BẢNG GIÁ SỬ DỤNG

Giải pháp quản lý nhân sự nextHR

Dùng thử 14 ngày Hỗ trợ đầy đủ tính năng

Miễn phí 365 ngày với doanh nghiệp dưới 10 nhân viên

Chi phí hợp lý 10.000đ/nhân viên/tháng

KHÁCH HÀNG TIÊU BIỂU

Hơn 50,000 khách hàng tin dùng nextHR

Câu hỏi thường gặp

Khi đăng ký dùng thử trên NextHr, hệ thống sẽ gửi cho bạn 1 tài khoản có thời hạn dùng thử là 30 ngày. Tài khoản dùng thử không giới hạn số lượng nhân viên, đầy đủ tất cả chức năng. Sau khi hết hạn dùng thử, nếu khách hàng quyết định lựa chọn NextHr, tài khoản dùng thử này sẽ được chuyển đổi thành tài khoản chính thức.

Chúng tôi tin tưởng doanh nghiệp khách hàng của NextHr luôn không ngừng phát triển qua thời gian. Khi số lượng nhân sự của doanh nghiệp khách hàng tăng lên, NextHr cũng cần chi phí duy trì hoạt động.

Phương thức thanh toán mà NextHr đưa ra là để giảm thiểu những phiền phức không cần thiết, tạo ra một khoảng tự do nhất định cho khách hàng khi có sự tăng giảm nhân sự. Để hỗ trợ tối đa cho khách hàng, chúng tôi đã có kế hoạch đối soát dưới đây.

NextHr tính phí theo chính xác số lượng tài khoản người dùng mà khách hàng sử dụng. Trong quá trình khách hàng sử dụng, mỗi tháng NextHr sẽ báo cáo đối soát về số lượng người dùng hoạt động trong tháng đó. Kết quả đối soát sẽ được tổng hợp lại và hoàn lại số dư không sử dụng cho khách hàng vào cuối mỗi kỳ hoạt động.

Ví dụ: Thời điểm bắt đầu sử dụng, doanh nghiệp có 45 người, đăng ký gói 50 nhân viên sử dụng trong vòng 1 năm. NextHr tính chi phí như sau:

50 (người) x 10.000 (chi phí hàng tháng) x12 (tháng) = 6.000.000 vnd

Với quy tắc đối soát của NextHr, nhân viên nghỉ việc trước ngày 15 của tháng sẽ không tính là tài khoản hoạt động. Bạn có thể ra thay đổi trạng thái của nhân viên thành 'Thôi việc'. Thông tin của nhân viên vẫn được lưu lại hệ thống để truy xuất khi cần thiết. Chính sách hoàn tiền của NextHr cũng giúp cho doanh nghiệp khách hàng có 1 khoảng dư để tự do thêm nhân viên. Khi có thêm nhu cầu, khách hàng có thể liên hệ bộ phận CSKH của NextHr.

NextHr tính phí đúng theo chức năng mà khách hàng chọn. Trong trường hợp chức năng được cập nhật mới, khách hàng không phải trả thêm bất kỳ chi phí nào. Khách hàng cũng có lựa chọn giữ nguyên phiên bản cũ nếu cảm thấy nó đáp ứng đủ các yêu cầu công việc.

Khách hàng liên lạc với bộ phận hỗ trợ để yêu cầu tạm ngưng sử dụng NextHr. Chúng tôi sẽ bảo lưu thời gian sử dụng còn lại trong vòng 1 năm kể từ khi khách hàng thông báo tạm ngưng và cam kết bảo mật dữ liệu của quý khách.

NextHr luôn toàn tâm hỗ trợ hướng dẫn, giải đáp online cho tất cả khách hàng từ khi đang tìm hiểu phần mềm đến khi trong quá trình sử dụng.

NextHr sẽ hướng dẫn cách số hoá dữ liệu nhân sự của khách hàng rất dễ dàng. Chúng tôi cũng sẽ nỗ lực hỗ trợ nếu khách hàng gặp khó khăn số hoá dữ liệu.

Tải ứng dụng ngay

Ứng dụng di động cho nhân viên và quản lý, sử dụng mọi lúc mọi nơi.
Phân quyền theo các vị trí khác nhau.

Ứng dụng có mặt trên:

Android
IOS